- Главная
- >
- О компании
- >
- Пресс-центр
- >
- Статьи

Статьи
Women in Business
Kyiv Post 9 March, 2012
Интервью Жанны Крючковой для статьи «Женщины в Бизнесе» на www.kyivpost.com, посвященная Женскому Дню (выпуск 9 марта 2012). ...подробнее...
портал http://www.training.com.ua/
Журналист портала Training.com.ua побывала на первой международной конференции «Управленческое консультирование: Стратегическое видение», организованной Всеукраинской ассоциацией консультантов по управлению (IMC-Ukraine). ...подробнее...
Журналист портала Training.com.ua побывала на первой международной конференции «Управленческое консультирование: Стратегическое видение», организованной Всеукраинской ассоциацией консультантов по управлению (IMC-Ukraine). ...подробнее...
Источник: Dialog News Edge
Актуальность направления "управление талантами" признает большинство крупных производственных и консультационных компаний. Недавно о растущей популярности управления ...подробнее...
Актуальность направления "управление талантами" признает большинство крупных производственных и консультационных компаний. Недавно о растущей популярности управления ...подробнее...
Анализ и оценка методики «Профильный анализ личности»
Доктор фил.наук Томас М. Хендриксон, 2004 год
Оценка Профильного Анализа Личности по системе Томаса
Профильный анализ личности по системе Томаса и многочисленные отчеты основаны на работах ...подробнее...
Мотивация во время кризиса. Как удержать нужных сотрудников?
Перевод по материалам MRO Today: Яна Аржанова,
В тяжелые времена одним из девизов руководства становится – «Делай больше, чем обычно, но ...подробнее...
Времена HR-generalist-ов прошли?
Исследование выявило, что наиболее распространена такая структуризация HR, где менеджер по управлению персоналом (HR-generalist) ...подробнее...
Война за таланты в России: тенденции и региональные хроники
Источник: E-xecutive.ru
Тема привлечения и удержания талантливых руководителей является актуальной для нынешнего уровня развития ...подробнее...
Управление эффективностью труда: как достичь результатов
Источник: HR Zone
Управление эффективностью труда в организации это процесс, в результате которого стратегия компании достигается ...подробнее...
Эффективность, качество, знания... конкурентоспособность
Источник: E-xecutive
Роберт Пьюселик анализирует тенденции развития российского бизнеса – ценность профессиональных знаний для русских ...подробнее...
Старожилов организации необходимо нагружать "педагогическими функциями", дабы те обучали новичков.
Это не только не отвлечет их от основной работы, но и заставит их работать лучше. Такой, на первый взгляд, парадоксальный ...подробнее...
Мнение эксперта: Чем больше руководитель одержим идеей контроля, тем больше он стремится окружить себя теми, кто подвержен давлению авторитета
Григорий Куликов, председатель совета директоров холдинга «МИЭЛЬ»
Чем сильнее предприниматель идеализирует базовые человеческие ценности при ведении бизнеса, тем хуже идут дела у его компании ...подробнее...
Профессии основанные на логике и анализе скоро будут вытеснены компьютерами
Эпоха логики и рационализма скоро может кануть в Лету. Большинство «левополушарных», то есть аналитических профессий, будут ...подробнее...
Доктор фил.наук Томас М. Хендриксон, 2004 год
Оценка Профильного Анализа Личности по системе Томаса
Профильный анализ личности по системе Томаса и многочисленные отчеты основаны на работах ...подробнее...
Мотивация во время кризиса. Как удержать нужных сотрудников?
Перевод по материалам MRO Today: Яна Аржанова,
В тяжелые времена одним из девизов руководства становится – «Делай больше, чем обычно, но ...подробнее...
Времена HR-generalist-ов прошли?
Исследование выявило, что наиболее распространена такая структуризация HR, где менеджер по управлению персоналом (HR-generalist) ...подробнее...
Война за таланты в России: тенденции и региональные хроники
Источник: E-xecutive.ru
Тема привлечения и удержания талантливых руководителей является актуальной для нынешнего уровня развития ...подробнее...
Управление эффективностью труда: как достичь результатов
Источник: HR Zone
Управление эффективностью труда в организации это процесс, в результате которого стратегия компании достигается ...подробнее...
Эффективность, качество, знания... конкурентоспособность
Источник: E-xecutive
Роберт Пьюселик анализирует тенденции развития российского бизнеса – ценность профессиональных знаний для русских ...подробнее...
Старожилов организации необходимо нагружать "педагогическими функциями", дабы те обучали новичков.
Это не только не отвлечет их от основной работы, но и заставит их работать лучше. Такой, на первый взгляд, парадоксальный ...подробнее...
Мнение эксперта: Чем больше руководитель одержим идеей контроля, тем больше он стремится окружить себя теми, кто подвержен давлению авторитета
Григорий Куликов, председатель совета директоров холдинга «МИЭЛЬ»
Чем сильнее предприниматель идеализирует базовые человеческие ценности при ведении бизнеса, тем хуже идут дела у его компании ...подробнее...
Профессии основанные на логике и анализе скоро будут вытеснены компьютерами
Эпоха логики и рационализма скоро может кануть в Лету. Большинство «левополушарных», то есть аналитических профессий, будут ...подробнее...






